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Medifra Ecuador cuenta con soluciones a la medida para que tu empresa cuente con todos los recursos de seguridad y salud ocupacional de tus empleados
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MEDIFRA ECUADOR a elaborado un programa integral en el cual abarca lo estipulado por el Ministerio de Trabajo concerniente al Inspector Integral 2.0 y por Riesgos del Trabajo del IESS, Accidentes, Enfermedades e Incapacidades, dando cumplimento por parte de la empresa a las normativas legales vigentes en materia de seguridad y salud laboral.
- Redes Horizontales y Verticales
- Marquesinas
- Andamios Perimetrales
- Barandillas y Pasamanos
- Dispositivos de alarma y señalización
- Ingeniería y Certificación bajo Normas NFPA.
- Técnicos con Licencia y Certificados NFPA
- Auditoría de Primer Grado (Internas)
- Auditoría de Segundo Grado (Evaluación y Desarrollo de Proveedores.
- Servicio del Técnico en Seguridad Laboral, mediante modelo de prestación de servicios profesionales.
Riesgos Físicos
- Ruido Metodología – ISO 9612 2009
- Iluminación Metodología – NOM 025 STPS
- Estrés térmico Metodología – ISO 7234
- Vibración
- Mano Brazo – Metodología – ISO 5349
- Cuerpo Entero – Metodología ISO 2631
Riesgos Ergonómicos
- Carga Postural – Metodología RULAS, OWAS, REBA
- Movimientos Repetitivos – Metodología JSI, OCRA
- Manipulación de Cargas – Metodología INSHT, NIOSH
- Empuje y Arrastre – Metodología Tabas de Snook y Ciriello
- Evaluación Global – Metodología LEST
- Análisis Biomecánico – Metodología BIO
- Pantallas de Visualización- Metodología ISO 9241
Riesgos Químicos
- Material Particulado – Metodología UNE EN 689
- Gases y Vapores – Metodología UNE EN 689
- Calidad de Aire NTP 972
Riesgos Psicosociales
- Método del INSHT
- FPSICO 3.0
- Navarra
Medifra Ecuador es una empresa conformada por profesionales multidisciplinarios y calificados, que se dedican a la consultoría, capacitación, formación y fortalecimiento empresarial.
Contamos con servicios de vanguardia y de renovación constante dirigidos a empresas de éxito, para que puedan alcanzar logros importantes en su mercado.